En una reciente entrevista en el programa «Cien por Hora», Sánchez explicó cómo se están llevando a cabo estos nombramientos y detalló los planes para la formación de nuevos oficiales.
Sánchez indicó que estas 150 personas han aprobado satisfactoriamente el curso de ingreso para personal de agentes y 16 oficiales. «Estas personas van a ser designadas a la brevedad, una vez que el gobernador firme el decreto, lo cual estimamos será este mes,» afirmó.
El proceso de selección es riguroso y se centra en cubrir las vacantes existentes sin aumentar el presupuesto. «Nosotros vamos a seguir trabajando con la misma cantidad de vacantes que tenemos e ir cubriéndolas. Queremos volcar a la calle a gente que necesitamos en las distintas unidades operativas,» explicó Sánchez. «Queremos ver a los efectivos en bicicleta, en moto, en las camionetas, caminando por los barrios.»
Sánchez también mencionó la importancia de gestionar adecuadamente la seguridad con los efectivos actuales y la necesidad de solicitar más vacantes si la población sigue creciendo. Actualmente, hay un grupo de 41 aspirantes en formación, quienes asisten a clases durante el día sin un sistema de internado. Sin embargo, se está trabajando para reinstaurar el internado, posiblemente en 2025, debido a sus buenos resultados en el pasado.
La capacitación continua es un pilar fundamental en la formación de los efectivos. Sánchez destacó el acuerdo con la Universidad Católica para la formación de cadetes de segundo y tercer año y el ciclo de licenciatura. «Ellos siguen asistiendo a la universidad y participan en algunas actividades previstas en la Escuela de Policía, principalmente relacionadas con la instrucción,» explicó.
En cuanto a los futuros oficiales, Sánchez informó que dentro de tres años, los aspirantes podrán acceder a la carrera de oficial, una vez que hayan completado y aprobado el plan de estudios de la Escuela de Cadetes.
Finalmente, el secretario subrayó la importancia de una formación continua y la necesidad de cubrir los retiros con nuevos egresados. «La formación es continua. Se van produciendo retiros y nosotros tenemos que ir cubriéndolos con alumnos egresados de la Escuela de Policía. Aunque designemos a 150, siempre quedarán más para ser seleccionados en función del puntaje más elevado,» señaló. Además, hizo hincapié en la necesidad de nombrar de inmediato a las personas preparadas para ser policías, evitando los retrasos en los nombramientos que se han visto en la gestión anterior.
Estos nombramientos representan un paso importante en la mejora de la seguridad en la provincia, asegurando que los nuevos efectivos estén bien preparados y listos para cumplir con sus funciones.
Op: Juan Llarena